عنوان سرود: انا ثائر (من انقلابی ام)
مکان اجرا: حرم حضرت زینب سلام الله علیها
وَ اُجاهدُ مثلَ القاسم ...
و مثل حضرت قاسم سلام الله علیه جهاد می کنم ...
انا ثائر انا ثائر والخط حسینی
ساثور بوجه الظالم
و اجاهد مثل القاسم
والخط حسینی
والخط حسینی
***
بااهدای سلام
و عرض تسلیت ایام شهادت ابا عبدالله خدمت شما مدیران آینده
مناسب می بینم در اینجا یاد کنم از یکی از دانش آموزان عزیزم که درس مذاکره را به زبان انگلیسی برای کلاس کنفرانس می داد:
اگر او که در پایه ششم بود،می توانست به زبان انگلیسی مطلب ارائه کند،پس شما بهتر می توانید :)
البته دوستانش اونقدر ذوق کرده بودند که آخر کنفرانس زیادی سرو صدا کردند
شما ببخشید!!
تحلیل SWOT مخفف Strenght، Weakness، Opportunities و Threats تکنیکی است که به شما کمک می کند تا نقاط قوت، ضعف، موقعیتها و تهدیدها را در خصوص هدفی مشخص تعیین کنید. تحلیل SWOT معمولا در تصمیم گیری های استراتژیک کاربرد دارد اما می تواند علاوه بر کاربرد در برنامه ریزی برای اهداف تجاری و شرکتی در برنامه ریزی اهداف شخصی نیز کاربرد داشته باشد. دراین باره می توانید مطلب نقشه ذهنی اهداف خود را ترسیم کنید! را بخوانید.
سلام
بذارید ابتدا تصویر این روانشناس آمریکایی را با هم ببینیم(منبع تصویر:گوگل)
دیوید مک‌کللند
(David McClelland)
منبع: سایت جامع مدیریت
مقایسه و ترکیب مدیریت ژاپنی و آمریکایی
مهدی یاراحمدی خراسانی
***
ویلیام اوچی در بررسی برخی از سازمان های (موفق) آمریکایی دید که این سازمان ها آگاهانه یا نا خودآگانه برخی از خصوصیات و ویژگی های سازمان های ژاپنی را بکار گرفته اند. وی این ترکیب را تلفیق کارآمد برای تئوری Z نام نهاد. . اگر شیوه ی مدیریت آمریکائی را تئوری A و شیوه ی مدیریت ژاپنی را تئوری J بنامیم و از طریق ویژگی هایی که دارند آن ها را تعدیل نمائیم تئوری Z حاصل می شود.
بچه ها تاحالا شده که مثلا بخواهید درس بخوانید ولی دوستتان شما را به فوتبال دعوت کرده باشه و از ترس اینکه نکنه ناراحت بشه دعوتش را قبول کرده باشید؟
وقتی دانش آموز کلاس چهارم من می تونه هرم مازلو را به زبان انگلیسی ارائه کنه،پس شما قطعا بهتر می توانید!
روشی که زندگیتان را تغییر خواهد داد!
فوتبال برم یا کلاس زبان یا بمونم توی خونه ریاضی بخونم...........؟؟؟!!!
سلام.قبل از اینکه داستان "داری شوخی می کنی؟!" را بگم خدمتتنون،بیایید با صاحب این تصویر بیشتر آشنا بشیم (از: ویکی پدیا)
توماس جان واتسون متولد ۱۷ فوریه ۱۸۷۴ (میلادی) مدیر عاملِ شرکتِ آی‌بی‌ام بود.
هرم سلسله مراتب نیازهای مزلو یا به طور خلاصه هرم مزلو، نظریه آبراهام مزلو در مورد نیازهای اساسی انسان است.به اعتقاد مزلو نیازهای آدمی از یک سلسله مراتب برخوردارند که رفتار افراد در لحظات خاص تحت تأثیر شدیدترین نیاز قرار می‌گیرد.(مثلا از کسی که دندان درد شدید دارد نمی توان توقع داشت که بهترین سخنرانی و یا نقاشی عمر خود را ارائه کند!!)
این دوست عزیز، تازه یک مسئولیت دانش آموزی گرفته
